Wärtsilän uusi globaali intranet on koko konsernin sisäisen viestinnän ja ajankohtaisen tiedonvälityksen yhtenäinen kanava. Yksi yhteinen intranet mahdollistaa tehokkaan tiedonjakamisen koko konsernissa ja tarjoaa uusia online-ryhmätyöskentelymahdollisuuksia usealla mantereella työskentelevälle henkilöstölle. Uuden intranetin myötä konsernin viestintäprosessit ovat tehostuneet ja tulevaisuudessa intranetia on tarkoitus kehittää yhä enemmän liiketoiminnan tarpeita tukevaksi. Hankkeesta vastasi määrittelyvaiheesta tekniseen suunnitteluun, toteutukseen ja käyttöönottoon asti Trainers' House. Teknisesti järjestelmä perustuu Microsoftin Office SharePoint Serveriin. ”Kymmenet maa- ja liiketoimintakohtaiset intranetit ja käyttäjien suuri määrä sekä maantieteellinen hajautuneisuus asettivat haasteita yhtenäisen järjestelmän suunnittelulle. Halusimme luopua pirstaloituneesta intranet-verkostostamme ja luoda yhtenäisen kanavan koko konsernille - toimintaahan meillä on 70 maassa ympäri maailman. Toinen tärkeä tavoitteemme oli varmistaa uuden intranetin vahva viestinnällinen rooli. Uusi palvelu parantaa tärkeän tiedon saatavuutta ja on lisäarvoa luova työkalu koko organisaatiolle. Kaikkien näiden tavoitteiden saavuttamisessa on onnistuttu mutta toki kehitettävääkin riittää - ihmiset ovat innostuneet todella mukavasti tuomaan parannusehdotuksia projektitiimille,” kertoo Wärtsilän Internal Communications Manager Pia Niemi. ”Työntekijöiltä saamamme palaute on ollut pääosin hyvää. Käyttöliittymää kehutaan selkeäksi ja helppokäyttöiseksi. Myös tiedon visualisoinnissa on onnistuttu. Hyvä esimerkki tästä on Microsoftin Virtual Earth -karttapalveluun perustuva selailutoiminto. Sen avulla käyttäjä pystyy pureutumaan kiinni jokaisen toimipisteemme tietoihin ja sijaintiin jopa live-satelliittikuvaan asti. Tieto on kaikkien saatavilla ja olemme paraikaa ottamassa käyttöön työtiloja esimerkiksi projektikohtaisen ja yksikköjen sisäisen dokumentaation jakamiseksi,” Niemi jatkaa. ”Yhteistyömme Wärtsilän kanssa jatkuu edelleen. Jatkokehitysvaiheessa tavoitteenamme on intranetin kehittäminen yhä enemmän liiketoimintaa tukevaksi työkaluksi koko organisaatiossa.” sanoo Trainers' Housen teknologiakonsultti Juho Friberg. ”Wärtsilän intranet-hanke on kooltaan yksi merkittävimpiä Microsoft SharePoint - toimituksiamme mutta pysyimme hyvin aikataulussa ja olemme tyytyväisiä, että kaikki asetetut tavoitteet saavutettiin. Tämän mahdollisti paitsi Wärtsilän aktiivinen ote hankkeeseen, myös Microsoftin portaalituotteiden saumattomuus. Käyttäjän näkökulmasta käyttöliittymä ja palvelut säilyvät yhtenäisenä läpi globaalin intranetin, vaikka toteutuksessa on käytetty useita eri Microsoftin tuotteita. Tämä takaa helppokäyttöisyyden ja selkeyden koko käyttäjäryhmälle,” kertoo myyntijohtaja Joni Väänänen Trainers' Houselta. Trainers' Housella on kuusi ansaittua Gold Certified -tason kompetenssia Microsoftin kumppaniohjelmassa ja yli 100 Microsoft-ratkaisujen parissa työskentelevää osaajaa. Toukokuussa Microsoft valitsi Trainers' House Oyj:n Vuoden Ratkaisukumppani 2008 - kilpailun Software & Services - kategorian voittajaksi. Vuosi sitten samassa kilpailussa Trainers' House voitti pääpalkinnon. Lisätietoja: Joni Väänänen Sales Manager, Process Trainers' House Oyj Puh. 040-826 7328 Sähköposti: joni.vaananen@trainershouse.fi Pia Niemi Internal Communications Manager Wärtsilä Corporation Puh. 0400-971 842 Sähköposti: pia.niemi@wartsila.com Wärtsilä on edelläkävijä merenkulun ja energia-alan laitteiden, ratkaisujen sekä palvelujen toimittajana. Wärtsilän ratkaisut tukevat asiakasyritysten liiketoimintaa tuotteen koko elinkaaren ajan. Wärtsilä kehittää teknisiä sovelluksia, joista hyötyvät sekä asiakkaat että ympäristö. Innovatiivisten tuotteiden ja palvelujen avulla Wärtsilän tavoitteena on olla kaikkien asiakkaittensa arvostetuin yhteistyökumppani. Tämän tavoitteen saavuttamiseksi yli 17 000 ammattilaista työskentelee Wärtsilän 160 toimipisteessä 70 maassa. Wärtsilän osakkeet on listattu Pohjoismaisessa Pörssissä Helsingissä. www.wartsila.com Trainers' House Oyj on liiketoiminnan kasvun palveluyritys. Satama on osa Trainers' House - konsernia. Trainers' Housen missio on auttaa asiakkaitaan kasvamaan. Yhtiö tukee asiakkaan menestysnäyn muuttamista arjen toiminnaksi, eli synnyttämään kilpailuedusta asiakashyötyä ja edelleen kassavirtaa. Kasvu syntyy viemällä asiakastodellisuudesta löytyvä kasvuidea käytäntöön kolmen kasvuvivun voimalla: markkinointi & viestintä, valmennus, johtamisjärjestelmät. Konsernin palveluksessa on noin 400 asiantuntijaa. Kotimaan toimistot sijaitsevat Helsingin Ruoholahdessa ja Hernesaaressa sekä Tampereella ja Turussa. Kansainväliset toimipisteet sijaitsevat Düsseldorfissa, Tukholmassa ja Pietarissa. Konsernin yhteenlaskettu pro forma -liikevaihto 2007 oli EUR 46,6 miljoonaa. Trainers' House Oyj:n (TRH1V) osakkeet noteerataan Pohjoismaisessa Pörssissä Helsingissä. www.trainershouse.fi
Wärtsilä uudisti intranet-palvelunsa vastaamaan globaalin yrityksen tarpeita
| Source: Trainers' House Oyj