Stora Enson yt-neuvottelut Summan, Kemijärven ja Anjalan tehtaiden sekä Helsingin pääkonttorin osalta ovat päättyneet. Syyt 25.10.2007 julkaistuille suunnitelmille uudelleenjärjestelyiksi ja kapasiteettivähennyksiksi eivät ole muuttuneet. Esimerkiksi sanomalehti- ja erikoissanomalehtipaperissa sekä päällystämättömässä aikakauslehtipaperissa on edelleen ylikapasiteettia ja erityisesti tuontipuun osalta hinnannousu on ollut erittäin voimakasta. Stora Enson on jatkuvasti tarkasteltava kustannuksia ja kilpailuasemaansa ja siten yrityksen tulevaisuuden turvaamista. Yt-neuvottelujen yhteydessä lokakuussa ilmoitettu noin 1 100 henkilön vähennystarve on supistunut 985 henkilöön. Heistä noin 170 on määräaikaisia, noin 255 erilaisten eläkejärjestelyjen piirissä ja jäljelle jäävät noin 560 julkaistujen uudelleenkoulutukseen ja uudelleentyöllistämiseen suuntautuvien tukitoimien piirissä. Kemijärven sellutehdas suljetaan pysyvästi, jotta voidaan turvata Veitsiluodon ja Oulun tehtaiden kotimaisen sellupuun saanti ja vastaavasti vähentää erittäin kalliin tuontipuun määrää. Kemijärven sellutehtaan sulkeminen vähentää pitkäkuituisen sellun tuotantoa 250 000 tonnia, sellupuun käyttöä 1,4 miljoonaa kuutiota sekä sähkön kulutusta 140 GWh:a vuodessa. Kemijärven tehdas suljetaan huhtikuun lopussa ja henkilöstövähennys on 214. Kymenlaakson Summan tehdas suljetaan viime vuosien keskimääräisen tappiollisen toiminnan sekä heikkojen pitkän aikavälin kannattavuusodotusten vuoksi. Huolimatta tehtaan työntekijöiden ponnistuksista tehdas ei pysty kilpailemaan tulevaisuudessa käyttäen kallista puuraaka-ainetta, josta merkittävä osa on tuontipuuta. Summan tehtaan sulkeminen vähentää Stora Enson vuosittaista sanomalehtipaperin ja erikoissanomalehtipaperin tuotantokapasiteettia 270 000 tonnilla ja päällystämättömän aikakauslehtipaperin 80 000 tonnilla. Sellupuun kulutus vähenee miljoonalla kuutiometrillä, ja kotimainen osuus tästä käytetään Stora Enson muilla tehtailla. Sähkönkulutus vähenee vuositasolla 1 000 GWh:a. Summan tehdas suljetaan tammikuun lopussa ja henkilöstövähennys on 450. Anjalan tehtaalla paperikone 1, jonka tuotantokapasiteetti vuositasolla on 120 000 tonnia kirjapaperia, suljetaan marraskuussa 2008, kuten aikaisemmin on ilmoitettu. Henkilöstövähennys Anjalasta on 170. Muut konsernin henkilöstövähennykset ovat Kymenlaakson alueen yhteisistä palveluista 122 sekä Helsingin pääkonttorista 29. Toimitusjohtaja Jouko Karvinen toteaa: “Julkaisemamme suunnitelmat Summan ja Kemijärven tehtaiden sulkemisesta on saanut paljon huomiota osakseen. Yt-neuvottelujen jälkeenkin meidän on jatkettava 25.10. ilmoittamallamme tiellä, sillä näkemyksemme kotimaisen puun riittävyydestä Stora Ensolle ei ole muuttuneet, kuten ei paperin markkinatilannekaan - meidän on turvattava koko yrityksen sekä Suomen Stora Enson toiminta.” “Stora Enso on aloittanut kestävien ratkaisujen löytämisen tiiviissä yhteisyössä sekä kansallisten että paikallisten organisaatioiden kanssa. Näiden ratkaisujen tarkoitus on pienentää päätöstemme vaikutuksia mahdollisimman paljon. Koska päätökset ovat vaikeita niin monille ihmisille, vetoan kaikkiin mahdollisiin tahoihin saadaksemme uutta yritystoimintaa nopeasti näille paikkakunnille sekä työpaikkoja niille ihmisille, joille muuttaminen on mahdollista. Useat tahot ovat osoittaneet kiinnostuksensa ja meillä on tiedossa useita strategiaamme tukevia ehdotuksia, ja mielelläni näkisin niitä lisää. Meidän on löydettävä ratkaisut mahdollisimman pian ja siksi olemme palkanneet Ernst & Youngin auttamaan meitä”, Jouko Karvinen jatkaa. ”Marraskuun alussa Stora Enso ilmoitti, valtion 15 miljoonan euron määrärahan lisäksi, 5 miljoonan euron tukipaketista Kemijärvelle ja Kymenlaaksoon henkilöstön uudelleentyöllistämiseksi ja uusien työpaikkojen luomiseksi. Olemme nyt päättäneet kaksinkertaistaa tuon summan. Se keskitetään täysin niiden työntekijöiden taloudelliseen tukemiseen, jotka osallistuvat uudelleenkoulutukseen ja siten uudelleentyöllistymiseen uusissa yrityksissä näillä paikkakunnilla”, Jouko Karvinen jatkaa. ”Summan ja Kemijärven kiinteistöille on tarkoitus löytää uutta kestävällä tavalla työllistävää liiketoimintaa, joka ei kilpaile kriittisestä sellupuun kysynnästä tai tuotetarjonnassa ja joka myös luo uusia työllistymismahdollisuuksia. Osa keskustelujen alla olevista ehdotuksista pohjautuu Itä-Lapin metsien käyttöön ja ne tukevat myös Stora Enson kuitupuun hankintaa”, Karvinen jatkaa. Koska Kotkan tehdas ei liity Stora Enson ydinstrategiaan, yhtiö pyrkii aktiivisesti löytämään tehtaalle uutta omistajaa, joka voisi jatkaa laminaattipaperin ja erikoispäällystetyn aikakauslehtipaperin tuotantoa. Ruotsin Norrsundetin sellutehdas aiotaan sulkea pysyvästi vuoden 2008 lopulla. Henkilöstön ja työntekijäjärjestöjen kanssa käytävien yt-neuvottelujen tuloksia odotetaan kevään aikana. Lisätietoja antavat Jouko Karvinen, toimitusjohtaja, puh. +358 2046 21410 Aulis Ansaharju, Suomen maajohtaja ja hienopaperiliiketoiminta-alueen johtaja, puh. +358 400 480 984 Kari Vainio, viestintäjohtaja, puh. +44 7799 348 197 Keith B Russell, johtaja, sijoittajasuhteet, puh. +44 7775 788 659 Ulla Paajanen-Sainio, johtaja, sijoittajasuhteet ja talousviestintä, puh. +358 40 763 8767 www.storaenso.com www.storaenso.com/investors Stora Enso Oyj pp. Jussi Siitonen Jukka Marttila
Stora Enson yt-neuvottelut Summan, Kemijärven ja Anjalan tehtaiden sekä Helsingin pääkonttorin osalta ovat päättyneet
| Source: Stora Enso Oyj